工作分析的方法有哪些?其特点如何?

1、.座谈法：是指根据工作分析者和工作执行者面对面的谈话来收集信息资料的方法。我们一定要事先设计访谈提纲，事先交给访谈者准备的时间。

3、然后先进行问卷发放进行各部门之工作分析问卷发放时，先向各部门主管说明情况，说明粝简肯惧内容有工作分析目的、工作分析问卷填答、及问题解答，确定各主管皆明了如何进行后，再让下属进行工作分析问卷之填答。