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  • 新入职,“五险一金”怎么交?

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    入职是都留该交五险    
    下面就笔者所在地,工资为10000元的为例,介绍下“五险一金”的缴费情况。养老保险 养老保险缴费比例为28%,单位负责20%,个人负担8%,计算如下:单位缴费:10000*20%=2000 个人缴费:10000*8%=800 每月共交2800元 医疗保险 医疗...
  • 关于五险一金,你需要了解的那些事情!

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    优衣库入职就缴纳五险一...    
    但是很多好的公司,都会为员工缴纳五险一金,并且大多数员工也将是否缴纳五险一金,作为入职的首先条件。 很多人都知道,五险一金是指养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险以及住房公积金六项,但是每一个险种单位和个人的缴费...
  • 一年60亿,京东给员工交的五险一金算多吗?

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    五险一金是入职当月就交吗    
    显然,在老板刘强东看来,坚持全额缴纳五险一金也算是件可以拿出来晒晒的公司特色。在脉脉上,不少自称京东员工的网友介绍,工资构成分为基本工资和绩效工资,第一年刚入职社保是按基本工资缴纳,到第二年七月,开始按上一年平均月收入...
  • 公司说购买商业保险而不买五险一金,可信吗?

    公司说购买商业保险而不买五险一金,可信吗?

    不购买五险一金可以入职吗    
    咨询:今天去面试,说到五险一金的问题,人事表示入职不买五险一金买商业保险,不需要我交钱公司全额购买那种。这两者哪个比较重要一些呢?我个人希望是五险一金这种,但是HR表示我观念太陈旧。这可信吗?别听他骗人,五险一金是法律规定...
  • 劳动法规定,单位必须帮员工买五险一金,双方签任何协议都无效!

    劳动法规定,单位必须帮员工买五险一金,双方签任何协议都无效!

    入职就应该缴纳五险吗    
    实践中,不少公司也会“顺应民心”,和员工约定不缴纳五险一金,将这笔钱折算成现金发放,然而《劳动法》却有着用人单位必须为员工购买社保的硬性规定,同时《住房公积金条例》也对公积金进行了明确规定。 案例 方先生是外地工,2018年的时候...
  • 工资3000交五险一金,工资6000不交五险一金,该选择哪个?

    工资3000交五险一金,工资6000不交五险一金,该选择哪个?

    新员工入职五险一金    
    一、从交不交“五险一金”就可以看出一个公司的好坏 这两份offer,如果拿到我手上,先不看工资,就单论五险一金,我就不会考虑第二家了。 如今的稍微正规一点的企业,至少社保五险是必须给员工保障的,如果连社保都不给缴纳,这样的企业...
  • 离职后,你的五险一金就不用管了?小心亏大了

    离职后,你的五险一金就不用管了?小心亏大了

    入职需要缴纳五险一金吗    
    不只是年轻人,大多数职场人这一生很大概率都会碰到离职的问题,而离职后五险一金要怎么处理却很少人知道。 现在很多公司在职工入职后,就会统一缴纳五险一金,五险也就是社保,一金即住房公积金,但如果员工离职了,公司就会停缴五险一金。 而...